Page 88 - 2562

้
2562 ไม=พบผูTจำหน=ายพัสดุที่ทำผิดขTอตกลงที่ส=งผลเสียหายต=อองค6กร นอกจากนี สำนักฯ กำหนดใหTมีการประเมินคุณภาพผู T
จำหน=ายพัสดุประจำทุกปA โดยกำหนดค=ามาตรฐานผูTส=งมอบที่มีผลการปฏิบัติงานที่ดีระดับรTอยละ 85 จากการประเมินปA
T
การศึกษา 2562 มีการประเมินผูTส=งมอบจำนวน 48 ราย มีผูส=งมอบที่มีผลการปฏิบัติงานที่ดีที่สุด 1 ราย ไดTผลการประเมินรTอย
ละ 99.20 ภาพประกอบที่ 7.1-28) สูงกว=ามาตรฐาน และมีผูTส=งมอบที่มีผลการปฏิบัติงานสูงกว=ารTอยละ 85 จำนวน 20 ราย
T
้
ทั้งนีสำนักฯ ดำเนินการใหTผูส=งมอบประเมินสำนักฯ เพื่อสรTางความร=วมมือในการดำเนินงานและมีการพัฒนาปรับปรุงการ
ดำเนินงานร=วมกันในดTานมนุษยสัมพันธ6 การติดต=อประสานงาน ความเชี่ยวชาญ ความซื่อสัตย6สุจริต โดยส=งแบบสอบถาม
จำนวน 49 ราย ไดTรับแบบสอบถามกลับคืน จำนวน 34 ราย คิดเปwนรTอยละ 69.39 ผลการประเมินเท=ากับรTอยละ 87.67 สูง

T
่
กว=าค=ามาตรฐาน (ภาพประกอบที 7.1-29) ทั้งนี้มีการแจTงผลการประเมินไปยังผูส=งมอบทุกรายอย=างเปwนทางการ
นอกจากนี้ สำนักฯ ยังมีการดำเนินการจัดกิจกรรมร=วมกับผูTใหTความร=วมมือ ดังนี้ 1) ศูนย6คอมพิวเตอร6จัดกิจกรรม
ALIST User Group 2) PULINET, PSULINET และ ThaiLINET จัดกิจกรรมประชุมวิชาการสรTางความร=วมมือและแลกเปลี่ยน

เรียนรูT 3) สถานทูตอเมริกา จัดกิจกรรมวันชาติสหรัฐอเมริกา: AC Chocolate Chip and Cocoa Brownies 4) เครือข=าย
ผูTปฏิบัติงานพัสดุ เครือข=ายผูTปฏิบัติงานการเงิน จัดกิจกรรมชุมชนนักปฏิบัติงาน 5) ชมรม PSU Open source and
Freeware จัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรูT Open Source Software/ชมรม Open Source 6) สถานีวิทยุ ม.อ.ปkตตานี สถานี
วิทยุ ม.อ.หาดใหญ= จัดกิจกรรมแลกเปลียนข=าวสารและการประชาสัมพันธ6 ทำใหTผลการดำเนินงานดีขึน
่
้
ง. การจัดการนวัตกรรม

สำนักฯ มีนโยบายส=งเสริม
และสนับสนุนการพัฒนานวัตกรรม
โดยคณะกรรมการ MT และ

คณะกรรมการ INT ร=วมกันทำ
หนTาที่ในการส=งเสริมและสนับสนุน
การพัฒนานวัตกรรม โดยในปA

การศึกษา 2562 คณะกรรมการ
MT มีการทบทวนกระบวนการ
วางแผนกลยุทธ6 โดยมีการประเมิน
โอกาสเชิงกลยุทธ6และจัดลำดับ

ความสำคัญของโอกาสเชิงกลยุทธ6
เพื่อนำไปสู=การพัฒนานวัตกรรม
( ภ า พป ร ะ ก อ บ 2 .1-02
ภาพประกอบที่ 6.1-05 การจัดการนวัตกรรม
กระบวนการจัดทำวางแผนกลยุทธ6

ที่สำคัญ) มีการจัดกิจกรรมส=งเสริมการพัฒนานวัตกรรมประจำปA คือ กิจกรรมโชว6กึ๋นไอเดียเจ¤ง ครั้งที่ 5 เพื่อเป¥ดเวทีและสรTาง
T
สภาพแวดลTอมทีกระตุนใหTบุคลากรคิดนวัตกรรมใหม= นอกจากนียังเป¥ดโอกาสใหTบุคลากรเสนอไอเดียเพือการพัฒนานวัตกรรมดTวย
่
้
่
ปA 2562 สำนักฯ ตระหนักถึงการเปลี่ยนแปลงอย=างรวดเร็วในความตTองการของผูTใชTบริการและดTานเทคโนโลยี
สารสนเทศที่จะมีผลกระทบต=อพันธกิจหลัก เพื่อรักษาภาพลักษณ6ของการเปwนหนึ่งเดียวในการใหTบริการองค6ความรูTจาก
ฐานขTอมูลจังหวัดชายแดนภาคใตTและความสามารถในการพัฒนาเทคโนโลยีใหม=ที่เปwนทางเลือกของผูTใชTบริการ ผูTบริหารจึง
กำหนดใหTคณะกรรมการ INT ติดตามการเปลี่ยนแปลงเทคโนโลยีใหม=ๆ และนวัตกรรมการบริการใหม=ๆ โดยรวบรวมขTอมูลจาก

แหล=งต=างๆ เช=น Social Media ขTอมูลจากเว็บไซต6นวัตกรรมของสำนักฯ และทิศทางแนวโนTมนวัตกรรม รวมทั้งกรอบนโยบาย
ดTานนวัตกรรม เปwนตTน มาวิเคราะห6และจัดทำแผนเพื่อใชTในการดำเนินงาน โดยนำเสนอต=อคณะกรรมการ INT พิจารณา
จัดสรรทรัพยากรเพื่อใชTในการดำเนินการ ติดตามผลการดำเนินการ รวมทั้งพิจารณายุติโครงการหากไม=เปwนไปตามเปxาหมาย
หรือโอกาสเชิงกลยุทธ6 โดยไดTมีบุคลากรนำเสนอแนวคิดพัฒนานวัตกรรม จำนวน 19 ไอเดีย จากไอเดียสู=โครงการนวัตกรรม

รายงานวิธีการและผลการดำเนินงานตามเกณฑ6รางวัลคุณภาพแห=งชาติประจำปA 2562 78