Page 53 - 050
P. 53
31
ิ
์
ุ
ี่
ิ
ิ
จากแนวคดของนักวิชาการทได้กล่าวมาพอสรปได้ว่า การบรหารเชงกลยุทธม ี
ี่
ี
ิ
ิ
ั
ี
ความส าคัญต่อการบรหารงานของโรงเรยนในปจจบันเนองจากการทโรงเรยนต้องเผชญกับการ
ื่
ุ
ี่
ี่
ิ
เปลยนแปลงทั้งสภาพแวดล้อมภายนอกและสภาพแวดล้อมภายในโรงเรยน ผู้บรหารทมี
ี
ี่
ึ
ิ
ิ
ประสทธภาพจะต้องมวิธการทให้ผู้ใต้บังคับบัญชาท างานได้อย่างมประสทธภาพ รถงการ
้
ิ
ี
ิ
ี
ู
ี
ี่
ึ
ี
ิ
ี
เปลยนแปลงทจะมข้นในอนาคต ส่งผลให้ผู้บรหารปรบวิธการบรหารงานให้ทันต่อสถานการณ ์
ี่
ิ
ั
ุ
สามารถก าหนดทศทางของโรงเรยนในอนาคตได้อย่างชัดเจนเพื่อให้โรงเรยนได้บรรลผลตาม
ิ
ี
ี
์
ี
ี
ี่
เปาหมายทก าหนดโดยมการวิเคราะหสภาพแวดล้อมทั้งภายในและภายนอกโรงเรยนอย่าง
้
ครอบคลม เพื่อทจะได้ก าหนดกลยุทธและน ากลยุทธทวางไว้ไปปฏบัต พรอมทั้งประเมนและ
้
์
ิ
ี่
์
ี่
ิ
ุ
ิ
์
์
ี
ุ
ี
ี่
ควบคมกลยุทธทเกิดจากกระบวนการมส่วนร่วมของผู้มส่วนเกี่ยวข้องทสัมพันธกับสภาพแวดล้อม
ี่
ุ
ี
ท าให้โรงเรยนบรรลเปาหมายได้อย่างมประสทธภาพ
ิ
ิ
ี
้
ิ
2.2.3 หลักการของการบรหารเชงกลยุทธ ์
ิ
นักวิชาการหลายท่านได้กล่าวถงหลักการบรหารเชงกลยุทธ ได้แก่
ิ
ิ
ึ
์
ิ
ิ
พัชรา มั่งชม (2540) ได้กล่าวถงหลักการบรหารเชงกลยุทธว่าเกี่ยวข้องกับการ
์
ึ
ี
บรหารโรงเรยนทั้งหมดให้เหมาะสมกับสภาพแวดล้อมภายนอก โดยการก าหนดวัตถประสงค์และ
ุ
ิ
แผนงานต่างๆ และทส าคัญเปนการวางแผนระยะยาว
ี่
็
ิ
สมชาย ภคภาสน์วิวัฒน์ (2545: 4) กล่าวว่า หลักของการบรหารเชงกลยุทธ์เปนการ
ิ
็
ี่
ี่
์
ก าหนดกลยุทธทเหมาะสมและสามารถตอบสนองต่อการเปลยนแปลงของสภาพแวดล้อม โดย
ี
ค านงถงจดอ่อน จดแข็งของโรงเรยน
ึ
ุ
ุ
ึ
ึ
ิ
ิ
ไพโรจน์ ปยะวงษ์วัฒนา (2545: 71) ได้กล่าวถงหลักของการบรหารเชงกลยุทธว่า
์
ิ
ิ
ี่
็
เปนการจัดการภายใต้สภาพแวดล้อมทเปลยนแปลงและมทศทางทไม่แน่นอน ผู้บรหารต้องเข้าใจ
ิ
ี
ี่
ี่
ิ
ี
พลวัตรของการเปลยนแปลงรวมทั้งสามารถคาดเดาและก าหนดทศทางของโรงเรยน น าพาโรงเรยน
ี
ี่
ไปส่จดหมายทวางไว้อย่างมประสทธภาพ
ี
ิ
ี่
ิ
ุ
ู
ิ
ี
์
ิ
ี่
พิบล ทปะปาล (2546: 45) ทกล่าวว่า หลักการของการบรหารเชงกลยุทธเปนการ
็
ู
ก าหนดแนวทางหรอวิถทางในการด าเนนงานของโรงเรยน เพื่อให้งานบรรลตามเปาหมายหรอ
ุ
ื
ื
ี
้
ี
ิ
ิ
ี่
ึ
่
ุ
็
ื
ิ
ิ
วัตถประสงค์ทก าหนดไว้ ซงการก าหนดแนวทางหรอทศทางในการด าเนนงานนั้น ผู้บรหารจ าเปน
จะต้องวิเคราะหและประเมนปจจัยต่างๆ ทเกิดจากส่งแวดล้อมทั้งภายในและภายนอกโรงเรยนเพื่อ
์
ิ
ี
ี่
ิ
ั
ิ
ิ
ิ
จัดท าแผนงานด าเนนการทเหมาะสมทสด เพื่อให้บรรลเปาหมายทวางไว้อย่างมประสทธภาพ
ี่
ุ
ี่
ุ
้
ี่
ี
ิ
์
สมยศ นาวีการ (2546) กล่าวว่า หลักการบรหารเชงกลยุทธจะม่งตรวจสอบและ
ุ
ิ
ิ
ุ
ุ
ประเมนทั้งโอกาสและอปสรรคภายในสภาพแวดล้อมภายนอก จดแข็งและจดอ่อนภายในโรงเรยน
ี
ุ
