Page 36 - 0006
P. 36

27


                                                                    ึ
                                                 ุ
                                     (5)  อัตตะอาวน  نواعتلا  ) หมายถง การชวยเหลือซึ่งกันและกัน การชวยเหลือ
                                                                                                  ่
                                                                          ่

                                                    (
                       เกื้อกูลกันเป็นผลพวงมาจากการให้ความสนใจสอดส่องดูแลและการเอาใจใส่ซึ่งกันและกัน

                                                                                                    ั
                                                                                   ่
                                     (6)  อัตตะนาซุร  رصانتلا  ) หมายถง การสนับสนุนชวยเหลือให้พี่น้องมีชยชนะ
                                                                    ึ
                                                    (
                                                                 ึ้
                       อัตตะนาซุรในการเป็นพี่น้องในอิสลาม จะเกิดขนได้ก็ต่อเมื่อต่างคนต่างหยิบยื่น เสียสละเวลา
                                                                          ั้
                       พละก าลัง และทรัพย์สินเงินทองให้แก่พี่น้องของเขา ซึ่งเป็นขนตอนที่จะน าไปสู่การเป็นพี่น้องอย่าง
                       แท้จริงในอิสลาม
                                     จากข้อมูลที่น าเสนอ การบริหารจัดการในอิสลามเป็นส่วนหนึ่งของระบบทางสังคม
                                                                     ้
                       เพื่อให้เกิดดุลยสัมพันธ์ระหว่างมนุษย์กับจักรวาล โดยใชหลักการชรอและการร่วมมือในการบริหาร
                                                                              ู
                       จัดการ


                                 2.3 พัฒนาการการบริหารจัดการซะกาต
                                 พัฒนาการการบริหารจัดการซะกาตจะกล่าวถึง การบริหารจัดการซะกาตในสมัยของท่าน

                                             ี
                                  ู
                                                                 ี
                                                            ์
                                                                                 ์
                       รอซูล สมัยคลาฟาอุรรอชดีน สมัยราชวงศอูมาวยะฮฺ สมัยราชวงศอับบาสียะฮฺ และสมัยต่อมา
                       ตลอดจนการบริหารจัดการซะกาตในทัศนะของนักวิชาการร่วมสมัย โดยการบริหารจัดการดังกล่าวมี
                       ลักษณะ ดังนี้
                                 2.3.1 การบริหารจัดการซะกาตในสมัยของท่านรอซูล

                                 ท่านรอซูล   ได้ใช้แนวทางในการจัดระบบซะกาตพอสรุปได้เป็นหัวข้อ ดังนี้
                                 ท่านรอซูล   จะแต่งตั้งเจ้าหน้าที่เฉพาะส าหรับการจัดเก็บซะกาต และจะส่งคนเหล่านั้น

                       ไปยังหัวเมืองและเผ่าต่างๆ เช่น ส่งท่านอะลีอิบนุอบีฏอเล็บ ไปยังเมืองนัจรอนส่งท่านซิยาด อิบนุละ

                       บีด ไปยังเมือง หะเฎาะเราะเมาตฺส่งท่านมุฮาญิรอิบนุอะบีอุมัยยะฮฺ ไปยังเมือง ศ็อนอาอฺส่งท่านมุอ๊าซ
                       อิบนุญะบัลไปยังเมือง อัลยุนดฺส่งท่านอัลอะลาอฺอิบนุลหัฎเราะมียฺ ไปยังแควนบะห์เรนเป็นต้น
                                                                                          ้
                       (Ibn Qoiyim, 1997 : 2/472)
                                                               ่
                                 นอกเหนือจากนี้แล้วยังพบรายงานวาท่านรอซูลได้แต่งตั้ง ผู้ท าหน้าที่เสมียน (กาติบ) มี
                                                                          ่
                       หน้าที่บันทึกรายละเอียดต่างๆเกี่ยวกับซะกาตอีกด้วย เชน รายงานของอิบนุหัซมฺได้กล่าววา
                                                                                                         ่
                       ผู้ท าหน้าที่เป็นเสมียนซะกาตของท่านรอซูลคือท่าน อัซซุเบรอิบนุลเอาวามและหากท่านอัซซุเบรไม่อยู่
                              ุ
                                                     ุ
                       หรือมีธระท่าน ญะฮมฺอิบนุอัสศลตฺ และท่านหุซัยฟะฮฺอิบนุลยะมานจะท าหน้าที่แทน
                       (al-Qardhawi, 1981: 2/751)
                                 ท่านรอซูล   จะให้ค าแนะน าและค าตักเตือนแก่เจ้าหน้าที่ก่อนที่เจ้าหน้าที่จะเดินทางไป

                       ปฏบัติงานคาแนะน าและคาตักเตือนเหล่านั้นเป็นเสมือนนโยบายที่เจ้าหน้าที่จะต้องปฏบัติโดย
                                                                                                   ิ
                         ิ


                       เคร่งครัดนโยบายของท่านรอซูลเกี่ยวกับการจัดเก็บซะกาตตามที่ปรากฏในรายงานมีดังนี้
                                 (al-Qardhawi, 1981: 2/593, 750-753)
                                 (1)  เจ้าหน้าที่จะต้องมีความเมตตา สงสาร ต่อเจ้าของซะกาตจะต้องรู้จักผ่อนปรน

                       โดยค านึงถึงความต้องการและสภาพความเป็นจริง
   31   32   33   34   35   36   37   38   39   40   41