Page 166 - 031
P. 166

151




                                                         ิ
                                                    ิ
                                     3.5 ด้านการประเมนผู้บรหารมความเหนว่าโรงเรยนเอกชนสอนศาสนาอสลาม
                                                              ี
                                                                                                 ิ
                                                                             ี
                                                                     ็
                                                                                   ี่
                       จังหวัดยะลา ส่วนใหญ่ ขาดความรและเข้าใจวิธการวัดและประเมนผลทด   การประเมนโครงการ
                                                                                    ี
                                                                             ิ
                                                                                                ิ
                                                   ู
                                                              ี
                                                    ้
                       ต่างๆมักจะประเมนไม่รอบด้านโรงเรยนไม่ค่อยได้น าผลการประเมนมาจัดท าเปนสาระสนเทศเพื่อ
                                      ิ
                                                                              ิ
                                                      ี
                                                                                         ็
                                                                         ี
                       ใช้ในการพัฒนาหรอเปนพื้นฐานในการพัฒนาแผนของโรงเรยนซงสอดคล้องกับงานวิจัยของ
                                                                             ่
                                       ื
                                          ็
                                                                             ึ
                       กนกพร จรนทรรตนากร ( 2540:  127) ศกษาวิจัยเรองกระบวนการบรหารการศกษาของผู้บรหาร
                                     ั
                                                                                         ึ
                                ิ
                                    ์
                                                                                 ิ
                                                         ึ
                                                                                                    ิ
                                                                  ื่
                                                                                                  ี
                                                                                      ิ
                       โรงเรยนมัธยมศกษา สังกัดกรมสามัญศกษา ในกรงเทพมหานคร พบว่าผู้บรหารโรงเรยนมปญหา
                                    ึ
                                                                ุ
                                                                                                   ั
                                                                                              ี
                           ี
                                                        ึ
                                                                              ุ
                                                            ั
                                                          ื
                       ด้านการประเมนผลงานอยู่ในระดับน้อย คอปญหาการก าหนดวัตถประสงค์ของการประเมนผลมัก
                                   ิ
                                                                                                  ิ
                                                                          ั
                       ไม่ชัดเจน ปญหาเรองเกณฑ์การประเมนผลมักไม่มคนทราบ ปญหาการประเมนผลของการท างาน
                                                                 ี
                                      ื่
                                                                                       ิ
                                 ั
                                                       ิ
                                                                          ี
                                                       ั
                                                                 ิ
                                                                                                    ็
                       มได้น าไปใช้แก้ปญหาในการท างานคร้งต่อไป ผู้บรหารโรงเรยนเอกชนสอนศาสนามความเหน
                        ิ
                                                                                              ี
                                     ั
                                                                          ี
                                                                                      ิ
                                                                   ี
                                                         ี
                       เกี่ยวกับรปแบบกระบวนการประเมนทดดังน้  ี โรงเรยนควรมการจัดระบบตดตามและประเมนผล
                              ู
                                                     ิ
                                                        ี่
                                                                                                    ิ
                                                                          ็
                                      ี
                                                                                    ื
                       อย่างชัดเจน โรงเรยนอาจจะท าผังงาน  (Flowchart) เพื่อให้เหนขั้นตอนหรอกระบวนการต่างๆของ
                       การประเมนได้อย่างชัดเจน ส าหรบการประเมนงานทเปนงานประจ าโรงเรยนจ าเปนทจะต้องมการ
                                                                                                     ี
                                                                                              ี่
                                                                   ี่
                                                                     ็
                                                                                           ็
                                                             ิ
                               ิ
                                                                                    ี
                                                   ั
                                                                                               ี่
                                ิ
                                                                                     ุ
                                                                                                  ั
                                 ิ
                                               ิ
                       ก าหนดปฏทนของการประเมนโดยเฉพาะการประเมนการปฏบัตงานของบคลากรเพื่อทผู้รบการ
                                                                          ิ
                                                                  ิ
                                                                            ิ
                                                              ิ
                       ประเมนจะได้ท าการเตรยมตัวเพื่อรบการประเมน นอกจากนั้นโรงเรยนควรทจะต้องมเกณฑ์การ
                                                    ั
                                                                                       ี่
                            ิ
                                           ี
                                                                                              ี
                                                                               ี
                                                                                 ิ
                                                                                                       ิ
                                                                 ู
                                                                                            ี่
                                                                 ้
                                                           ี่
                                           ั
                               ี่
                       ประเมนทชัดเจนและผู้รบการประเมนควรทจะได้รเพื่อให้เกิดความยุตธรรม    ผู้ทท าการประเมน
                            ิ
                                                     ิ
                                               ี
                              ็
                                   ี่
                                                                        ื
                                    ุ
                                                                                                ู
                       จะต้องเปนผู้ททกคนในโรงเรยนให้การยอมรบให้การนับถอ การประเมนจะต้องเปนในรปแบบ
                                                            ั
                                                                                  ิ
                                                                                           ็
                                       ็
                                                  ิ
                                                                               ื่
                                   ิ
                       ของกัลปยานมตรเปนการประเมนเพื่อการพัฒนาไม่ใช่เพื่อจับผิด  เมอประเมนแล้วควรน าผลการ
                              ์
                                                                                      ิ
                                                                            ิ
                       ประเมนมาวิเคราะห และสรปผล แล้วรายงานผลของการประเมนแก่ผู้บรหารเพื่อใช้เปนข้อมูลใน
                                       ์
                                                                                               ็
                                              ุ
                                                                                    ิ
                            ิ
                                    ี
                                                                             ี่
                                                                               ี
                       การพัฒนาโรงเรยนการน าผลของการประเมนไปใช้ถอว่าเปนส่งทมความส าคัญอย่างยิ่ง
                                                                   ื
                                                           ิ
                                                                        ็
                                                                           ิ

                       ขอเสนอแนะ
                        ้

                              1.ข้อเสนอแนะในการน าผลการวิจัยไปใช้
                                                                                           ู
                                                                                                ี
                                                   ์
                                                                      ิ
                                     จากการวิเคราะหข้อมูล กระบวนการบรหารงานตามทัศนะของครโรงเรยนเอกชน
                                                                            ื่
                                                                                                  ิ
                       สอนศาสนาอสลามจังหวัดยะลาในภาพรวมอยู่ในระดับมาก   เมอพิจารณากระบวนการบร หารงาน
                                  ิ
                                        ิ
                                                                                                  ึ
                                                                                                ื่
                       แต่ละด้านสามารถอธบายได้ดังน้ 1. ด้านการวางแผนในภาพรวมอยู่ในระดับมาก และเมอศกษาเปน
                                                  ี
                                                                                                        ็
                                                                                                ี่
                                                         ิ
                       รายข้อ พบว่าโรงเรยนมปฏทนการปฏบัตงานเพื่อด าเนนงานตามแผนงานและโครงการทครอบคลม
                                                                    ิ
                                      ี
                                               ิ
                                             ิ
                                                      ิ
                                          ี
                                                                                                        ุ
                                             ุ
                                            ี่
                                    ี
                                                                                                    ี
                       ภารกิจของโรงเรยนมากทสด และน้อยทสด คอ การจัดแหล่งข้อมูลและสารสนเทศของโรงเรยนไว้
                                                        ี่
                                                             ื
                                                          ุ
                        ็
                                                                   ั
                       เปนระบบเพื่อใช้ในการวางแผน 2. ด้านการจัดสรรทรพยากรในภาพรวมอยู่ในระดับปานกลางและ
                                                                                                     ื
                                ็
                                                                                       ิ
                                                  ี
                                                                             ็
                                                                         ี่
                                                      ี
                                                                  ั
                       เมอศกษาเปนรายข้อ พบว่าโรงเรยน มการจัดสรรทรพยากรทจ าเปนต่อการบรหารทั้ง 4 ด้าน คอการ
                           ึ
                        ื่
   161   162   163   164   165   166   167   168   169   170   171