Page 112 - 2563
P. 112

ิ
                                                                                                  ี
                                                              ิ
                       A3: คณะกรรมการของส านักวทยบรการและบทบาทหน้าท่



                          คณะกรรมการ       ชื่อภาษาอังกฤษ/ตัวย่อ                 บทบาทหน้าที่
                  1  คณะกรรมการด าเนนงาน OAR Board Team: BT  1) วางแผนงานของส านักวิทยบริการ วิทยาเขตปัตตานี ในการ
                                    ิ
                         ั
                      ส านกวิทยบริการ                           ให้บริการด้านห้องสมุดและเทคโนโลยีทางการศึกษา
                                                                                                ั
                                                              2) พิจารณาเสนองบประมาณประจ าปีของส านกวิทยบริการ
                                                                วิทยาเขตปัตตาน  ี
                                                                                             ั
                                                              3) จัดท ารายงายผลการด าเนินงานของส านกวิทยบริการ
                                                                วิทยาเขตปัตตาน  ี
                                                              4) ให้ค าแนะน าปรึกษาผู้บริหารส านักวิทยบริการ วิทยาเขต
                                                                ปัตตาน  ี
                  2  คณะกรรมการบริหาร      Management Team:  1) น านโยบายของส านกวิทยบริการ ที่ผ่านการพิจารณาของ
                                                                               ั
                                                                               ิ
                      ส านกวิทยบริการ      MT                   คณะกรรมการด าเนนงานส านักฯ มาด าเนนการให้ส าเร็จตาม
                                                                                              ิ
                         ั
                      (ผู้อ านวยการ รอง                         เป้าหมาย
                      ผู้อ านวยการ และหัวหนา ้                2) จัดท าแผนปฏิบัติการประจ าปี
                      ฝ่าย)                                   3) จัดท าค าของบประมาณประจ าปี (งบประมาณเงินรายได้ และ
                                                                งบประมาณรายจ่ายประจ าปี (งบประมาณแผ่นดิน)
                                                                                                   ั
                                                              4) วางแผนการด าเนินงานตามภารกิจหลักของส านกวิทยบริการ
                                                              5) รายงานผลการปฏิบัติงานประจ าปีตามรอบเวลาที่ก าหนด และ
                                                                รายงานต่อคณะกรรมการด าเนินงานส านกวิทยบริการ
                                                                                              ั
                                                              6) ก ากับดูแลและด าเนินงานในภารกิจของส านักฯ ให้ส าเร็จตาม

                                                                ตัวชี้วัดที่กาหนด
                                                              7) ก ากับดูแลด้านลูกค้าสัมพันธ  ์
                                                              8) ดูแลด้านต้นทุน
                  3  คณะกรรมการพัฒนา       TQA Team: TQA      1) พัฒนาระบบคุณภาพส านกวิทยบริการตามเกณฑ์รางวัล
                                                                                   ั
                      ระบบคุณภาพ                                คุณภาพแห่งชาติ
                                                                                              ิ
                                                              2) ประสานงาน สนับสนุน ส่งเสริมการด าเนนงานระบบคุณภาพ
                                                                    ั
                                                                ส านกวิทยบริการ
                                                              3) ก าหนดดัชนวัดผลการด าเนนงานของส านักวิทยบริการ
                                                                                    ิ
                                                                         ี
                                                              4) มีส่วนร่วมในการประเมินผลการพัฒนาคุณภาพของส านัก
                                                                วิทยบริการ
                                                                                            ั
                                                              5) พัฒนาแผนงานและระบบงานของส านกวิทยบริการ
                                                              6) พัฒนาและด าเนนงานระบบบริหารความเสี่ยงของส านัก
                                                                            ิ
                                                                วิทยบริการ
                                                              7) วางนโยบายในการจัดความส าคัญของปัญหาที่ต้องปรับปรุง
                                                                                                  ิ
                                                                วางแผนลดความเสี่ยง ในระดับฝ่ายและส านกวทยบริการ
                                                                                                ั
                                                              8) ติดตาม รายงายผลการด าเนินงานจากฝ่ายต่าง ๆ เสนอ
                                                                ผู้อ านวยการส านกวิทยบริการ
                                                                             ั
                                                                              ิ
                                                              9) ขับเคลื่อนการด าเนนงาน Best Practices
                  4  คณะกรรมการบริหาร      HRM Team: HRM      1) เสนอนโยบายและจัดท าแผนด้านการบริหารบุคคล
                      บุคคล                                   2) วิเคราะห์ภาระงานและอัตราก าลังเพื่อจัดท าแผนอัตราก าลัง
                                                              3) จัดท าแนวทางด้านการธารงและรักษาไว้ซึ่งบุคลากรที่มี

                                                                            ั
                                                                ศักยภาพและสวสดิการ
   107   108   109   110   111   112   113   114   115