Page 59 - 023

มากที่สุด 3.14 (11)
มาก 5.14 (18)

ปานกลาง 48.57 (170)

น้อย 23.43 (82)
น้อยที่สุด 19.71 (69)

ั
ตอนที่ 2 การปรับตัวด้านบทบาทหน้าที่ และด้านอัตมดนทศน์

2.1 การปรับตัวด้านบทบาทหน้าท ี่

ผลการศึกษาพบว่า ระดับการปรับตัวด้านบทบาทหน้าที่ของเจ้าหน้าที่ต ารวจ
ี
มีค่าเฉลี่ยระดับมาก ( X =3.97) เมื่อพิจารณาเป็นรายด้านและรายข้อ เรยงตามค่าเฉลี่ยพบว่าเมื่ออยู่
ั
ในสถานการณ์ความไม่สงบจะคิดถึงความปลอดภัยของประชาชนเป็นอนดับแรก ( X =4.17)
้
ี
รองลงมาคือ มีความพรอมจะทุ่มเทกายและใจในการท างาน ( X =4.16) และมีการเตรยมความ
พรอมเสมอเมื่อต้องออกไปปฏิบัติงานเมื่อเผชิญกับเหตุการณ์ความไม่สงบ ( X =4.04) ดังปรากฏ
้
ในตาราง 3

ตาราง 3 ค่าเฉลี่ย และค่าเบี่ยงเบนมาตรฐานระดับการปรับตัวด้านบทบาทหน้าที่

ระดับ
การปรับตัวด้านบทบาทหน้าท ี่

X S.D. ความ
คิดเห็น

1. ความพรอมที่จะทุ่มเทกายและใจในการท างานแก่ 4.16 0.56 มาก
้
หน่วยงาน
2. การปฏิบัติหน้าที่เต็มความสามารถ 4.01 0.61 มาก

3. การมองประชาชนทุกคนเท่าเทียมกันในการดูแลทุกข์สุข 4.00 0.63 มาก

ของพวกเขา

4. มีความรู้สึกอิ่มเอิบใจในการช่วยเหลือประชาชน 3.91 0.75 มาก

6. การตัดสินใจในการปฏิบัติงานถูกต้องตามแนวทางของ 3.91 0.60 มาก
นโยบายเสมอ

48