Page 137 - 016
P. 137

137






                       ให้บุคลากรอย่างเหมาะสม อยู่ในระดับ มากที่สุด (µ = 4.67)   รองลงมาคือ ครูมีความเป็นกันเอง มี
                       ความรัก สามัคคีในหมู่เพื่อนครู อยู่ในระดับมากที่สุด (µ = 4.62)  ส่วนข้อที่มีการด าเนินการน้อยที่สุด

                       คือ ครู ผู้ปกครอง นักเรียน และชุมชนมีความพึงพอใจต่อบรรยากาศ สภาพแวดล้อมของศูนย์ฯ  อยู่ใน
                       ระดับ มาก (µ = 3.93)

                              ปัจจัยด้านการมีส่วนร่วมของชุมชน

                                    ในงานด้านการมีส่วนร่วมของชุมชน ศูนย์การศึกษาอิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา)
                       ที่ได้รับรางวัลเหรียญทอง มีการด าเนินงานภาพรวมอยู่ในระดับ มาก  )µ = 3.49)   เมื่อพิจารณาราย

                       ข้อพบว่า ทุกข้ออยู่ในระดับมาก ข้อที่ศูนย์การศึกษาอิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา) ได้มีการ
                       ด าเนินงานมากที่สุดคือ   ผู้ปกครอง บุคลากรในชุมชนส่งเสริมและสนับสนุนในการด าเนินงานของ

                       ศูนย์ฯ อยู่ในระดับ มาก (µ = 3.83) รองลงมาคือ เปิดโอกาสให้ชุมชนมีบทบาทในการจัดกิจกรรมที่

                       สอดคล้องกับความต้องการของท้องถิ่น อยู่ในระดับ มาก (µ  = 3.81) ส่วนข้อที่มีการด าเนินงานน้อย
                       ที่สุดคือ ชุมชนมีส่วนร่วมในการจัดแหล่งเรียนรู้และประชาสัมพันธ์ศูนย์ฯ อยู่ในระดับ มาก(µ = 3.44)

                              วัตถุประสงค์ที่ 2 จากการศึกษาเปรียบเทียบระดับสภาพการด าเนินงานของศูนย์การศึกษา

                       อิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา)  ในจังหวัดสตูลสรุปผลได้ดังนี้
                         ข้อมูลการเปรียบเทียบระดับสภาพการด าเนินงานของศูนย์การศึกษาอิสลามประจ า

                       มัสยิด (ตาดีกา)  ในจังหวัดสตูล ของผู้บริหารศูนย์ฯ ที่มีอายุ ประสบการณ์  ระดับการศึกษาสามัญ
                       ระดับการศึกษาศาสนาอิสลาม เป็นรายด้าน พบว่า ระดับสภาพการด าเนินงานของศูนย์การศึกษา

                       อิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา) ในจังหวัดสตูล ที่ผู้บริหารศูนย์ฯ มี อายุ ประสบการณ์ ระดับการศึกษา

                       ศาสนาอิสลามโดยภาพรวม ไม่มีความแตกต่าง ยกเว้น ระดับการศึกษาสามัญ  มีความแตกต่างกัน
                       อย่างมีนัยส าคัญทางสถิติที่ .01

                              วัตถุประสงค์ที่ 3 จากการประมวลแนวทางการด าเนินงานของศูนย์การศึกษาอิสลามประจ า
                       มัสยิด (ตาดีกา) โดยใช้แบบสอบถามข้อคิดเห็นและข้อเสนอแนะเพิ่มเติมเกี่ยวกับการด าเนินงานของ

                       ศูนย์การศึกษาอิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา) ในจังหวัดสตูลมีลักษณะค าถามแบบปลายเปิด

                       (Open  –  Ended  Question)  และแบบสัมภาษณ์เจาะลึกกลุ่มย่อย ( Focus  group) ใช้ส าหรับ
                       สัมภาษณ์ผู้ทรงคุณวุฒิที่ปฏิบัติงานเกี่ยวข้องกับการบริหารศูนย์การศึกษาอิสลามประจ ามัสยิด

                       (ตาดีกา) จ านวน 12  คน สรุปผลได้ดังนี้

                              1. แนวทางการด าเนินงานของศูนย์การศึกษาอิสลามประจ ามัสยิด (ตาดีกา) ด้าน
                       บุคลากร (ประธานศูนย์ฯ,ครูผู้สอน,คณะกรรมการศูนย์ฯ)

                              1.1 ประธานศูนย์ฯ มีลักษณะดังต่อไปนี้

                                     1) มีความรู้ทางด้านศาสนาอิสลามไม่น้อยกว่าระดับตอนตอนกลางชั้นปีที่ 3
                       (มูตาวัสซิฏ) หรือเทียบเท่า
   132   133   134   135   136   137   138   139   140   141   142