Page 28 - 0020
P. 28

18


                                                               ี่
                                                          บทท 3
                                         หลักเกณฑ"วิธีการปฏิบัติงานและเงื่อนไข




                  3.1   หลักเกณฑ"การปฏิบัติงาน

                                                                                                #

                         การจ างชาวต างประเทศปฏิบัติงานในประเทศไทยเกี่ยวของกับกฎ ระเบียบ หลักเกณฑการจ างงาน
                                                                                                        ั
                  คนต างด าวของกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน สำนักงานตรวจคนเข าเมือง รวมทั้งเกี่ยวข องกบ
                  หลักเกณฑ#และวิธีปฏิบัติการจ างลูกจ างชาวต างประเทศที่มีสัญญาจ าง ของกรมบัญชีกลาง
                  กระทรวงการคลังอีกด วย ดังนั้น ผู ปฏิบัติงานด านการจ างลูกจ างชั่วคราวชาวต างประเทศ มีความจำเป+นต อง

                                             #
                  ศึกษากฎ ระเบียบ หลักเกณฑที่เกี่ยวข อง เพื่อให การจ างเป+นไปอย างถูกต อง โดยสรุประเบียบและ
                           #
                  หลักเกณฑที่เกี่ยวข องจากหน วยงานต าง ๆ ดังนี้
                         3.1.1 พระราชกำหนดการบริหารจัดการการทำงานของคนต างด าว พ.ศ. 2560 และที่แก ไข

                  เพิ่มเติม (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2561 (กรมการจัดหางาน, 2561)
                                                                                                       ุ
                         อาจารย#ชาวต างประเทศของมหาวิทยาลัยจัดอยู ในประเภท “คนต างด าวตามมาตรา 59” ที่ระบใน
                                                                                             ี
                  พระราชกำหนดฉบับนี้ โดยในมาตรา 59 นี้ ได อธิบายถึงคนต างด าวประเภทนี้ว าต องมถิ่นอาศัยอยู ใน
                  ประเทศไทยหรือได รับอนุญาตให เข ามาในประเทศไทยชั่วคราวตามกฎหมายว าด วยคนเข าเมือง โดยไม ใช


                                                                                        ี่
                            #
                  จุดประสงคเพื่อการท องเที่ยวหรือการเดินทางผ าน จะสามารถทำงานได เฉพาะงานทไมได ประกาศห ามคน
                                    ี่
                  ต างด าวทำงานตามทระบุถึงในมาตรา 7 และหากประสงค#ทำงานในประเทศไทย จะต องได รับใบอนุญาต
                                                                                                    ั้
                  ทำงาน และในมาตรา 60 วรรคสอง นายจ างสามารถยื่นคำขออนุญาตทำงานแทนคนต างด าวพร อมทงชำระ
                  ค าธรรมเนียม ณ สำนักงานจัดหางานจังหวัด

                         3.1.2 กฎกระทรวงแรงงาน เรื่อง กำหนดคุณสมบัติและลักษณะต องห ามของคนต างด าว

                  ที่จะขอรับใบอนุญาตทำงาน พ.ศ. 2563 (กรมการจัดหางาน, 2563)
                         ตามกฎกระทรวงฉบับดังกล าว ได ระบุว าคนต างด าวที่จะขอรับใบอนุญาตทำงานต องมีคุณสมบัต ิ

                  และไม มีลักษณะต องห าม กล าวคือไม เป+นบุคคลวิกลจริต ไม เคยได รับโทษจำคุกหรือพ นโทษมาแล วไม น อย

                         l
                  กว า 1 ป ก อนวันขอรับใบอนุญาตทำงาน ไม เป+นผู ปjวยด วยโรค 6 โรค ได แก  1) โรคเรื้อน 2) วัณโรคระยะ
                  อันตราย 3) โรคยาเสพติดให โทษ 4) โรคพิษสุราเรื้อรัง 5) โรคเท าช าง 6) โรคซิฟ}ลิสในระยะที่ 3


                         3.1.3 กฎกระทรวงแรงงาน เรื่อง การขออนุญาตทำงาน การออกใบอนุญาตทำงาน และ
                  การแจ งการทำงานของคนต างด าว พ.ศ.2563 (กรมการจัดหางาน, 2563)

                         กฎกระทรวงฉบับนี้ระบุถึงการขอใบอนุญาตทำงานของคนต างดาว ซึ่งการขอใบอนุญาตทำงานของ

                  อาจารย#ชาวต างประเทศ สามารถกระทำได ใน 2 กรณี คือ อาจารย#ชาวต างประเทศสามารถยื่นคำขอพร อม
                  เอกสารหลักฐาน ณ สำนักงานจัดหางานจังหวัด และต องมารับใบอนุญาตทำงานด วยตนเองเมื่อได รับ

                  อนุญาตให ทำงานแล ว หรืออีกกรณคือ นายจ างสามารถยื่นคำขออนุญาตทำงานแทน พร อมชำระ
                                                  ี
   23   24   25   26   27   28   29   30   31   32   33