Page 256 - 045
P. 256
234
คะแนนค่ารวม
นิยาม ข้อค าถาม เที่ยงตรงของ ข้อเสนอแนะ
เนื้อหา
+1 0 -1
13. มีการชูรอ (ปรึกษาหารอ) ระดมความคิดเห็นจากผู้เชี่ยวชาญ
ื
การตั้งสมมติฐานเกี่ยวกับ อนาคต (ต่อ) 14. มีการคาดการณ์สถานการณ์ในอนาคตหรือใช้ข้อมูลในอดีตมา
ผู้มีประสบการณ์ หรือผู้ทรงคุณวุฒิ
คาดการณ์เปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นในอนาคต
15. มีการวิเคราะห์ ประเมิน เพื่อเตรียมการรองรับสถานการณ์ที่เกิดขึ้นใน
ลักษณะต่างๆ
16. นําข้อมูลจากการวเคราะห์สภาพแวดล้อมภายในภายนอกมากําหนดเป็น
ิ
วัตถุประสงค์
17. มีการกําหนดวัตถุประสงค์ที่สอดคล้องกับหลักการอิสลามนโยบาย
เป้าหมาย ปัญหา และความต้องการขององค์กร
การก าหนดวัตถุประสงค์ 18. มีการกําหนดวัตถุประสงค์ที่ผู้บริหารและหัวหน้างานมีส่วนร่วม
19. มีการกําหนดวัตถุประสงค์เป็นลายลักษณ์อักษรมีความชัดเจน
เฉพาะเจาะจง
20. มีการกําหนดวัตถุประสงค์ที่มีระยะเวลาที่ชัดเจน
22. ใช้วิธีการของท่านรสูล เป็นแนวทางในการประชุมชี้แจงทําความ
เข้าใจเพื่อสร้างความชัดเจนในวัตถุประสงค์ของแผนให้ทุกฝ่ายทราบ
22. มีการวิเคราะห์อิทธิพลการเปลี่ยนแปลงของสิ่งแวดล้อมทั้งภายในและ
ภายนอก
23. มีการค้นหาข้อบกพร่องจากการปฏิบัติงานในปัจจุบัน
การพัฒนากลยุทธ์ 24. มีการปรึกษาหารือในระบบชูรอเพื่อระดมความคิดจากทุกฝ่ายมา
พิจารณาโอกาส อุปสรรค แนวโน้มที่คาดว่าจะเกิดขึ้น
25. มีการรวบรวมข้อมูล ข่าวสารด้วยวิธีการเป็นระบบเป็นปัจจุบันสามารถ
เชื่อถือได้
